重庆永川区：49名新任“一把手”接受廉政谈话

“廉政谈话，既是提希望、提要求，也是谈谈心、提提醒，希望大家在新的岗位上牢记党的宗旨，严守党的纪律，进一步增强廉洁从政意识，力争干出新业绩、开创新局面。”11月8日，重庆市永川区开展新任职“一把手”廉政谈话，区委常委、区纪委书记、区监委主任喻彤在对49名新任职主要领导干部开展廉政谈话时说。

当日在场接受廉政谈话的均为全区各镇（街）、相关部门、国有企事业单位新任职的主要领导干部，其中有不少是新提拔起来的“一把手”。新任职团区委书记牟丹说：“作为一名新任职的干部，集体廉政谈话这种方式就像一剂‘预防针’，提醒我们清醒任职、清正履职，充分体现了组织对干部成长的关心和爱护。”

喻彤在开展廉政谈话时对新任职“一把手”提出四点要求：一要不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力；二要坚守责任担当，把全面从严治党主体责任扛起来、落实下去；三要敢担当善作为，以优良的作风推动区委区政府各项决策部署落地落实；四要严格廉洁自律，做到心有所守、身有所循、行有所止。

为认真贯彻落实《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》，永川区纪委监委紧跟中央和市委决策部署，细化措施，压实责任，制定了工作任务和责任清单，对“一把手”的监督举措明确了具体要求，例如，要求镇街部门党组织每半年至少专题研究一次党风廉政建设工作，领导班子成员定期讲分管领域存在的廉政问题提交党委会研究，明确整改和防控措施。

“把落实好纪检机关负责人同下级‘一把手’谈话制度作为加强‘一把手’监督的重要内容。此次开展集中廉政谈话，就是落实中央部署、市委要求和区委安排的具体举措。”喻彤说。（谢春、何力）